次に書く記事を決める
記事候補を増やすだけでは、着手する1本は決まりません。
全体像を見ながら、今月取り組む3本と選定理由まで確認できます。
THIS MONTH
今月まず書く3本
優先度と不足領域をもとに、書く順番を提案します。
採用サイト改善前の確認項目
検討 ・ 優先度高
候補者が比較する福利厚生
意思決定 ・ 優先度高
採用広報の基本ガイド
認知 ・ 優先度高
サービス情報から次に書く記事を決め、自社の知見を活かした構成を作り、公開後の記事まで一つの流れで管理します。
THIS MONTH
今月まず書く3本
優先度と不足領域をもとに、書く順番を提案します。
採用サイト改善前の確認項目
検討 ・ 優先度高
候補者が比較する福利厚生
意思決定 ・ 優先度高
採用広報の基本ガイド
認知 ・ 優先度高
機能を増やすのではなく、各工程で迷っている判断を前へ進めます。
BEFORE 01
候補はあるが、次に書く記事を決められない
BEFORE 02
一般論の構成になり、自社の知見が抜ける
BEFORE 03
公開後の記事が分散し、活用できない
ツールを行き来せず、その時に必要な判断と作業へ進めます。
サービス情報を整理し、今月取り組む3本を決めるところまで。
URLから取得した情報を、生成前に確認・修正します。
候補と不足領域から、優先する3本を提案します。
白紙から考える負担を減らし、自社の知見を本文に組み込む。
読者へ伝える内容と、自社の知見を整理します。
構成、EEAT、文章品質を確認して改善します。
公開がゴールにならず、記事同士のつながりまで管理する。
公開情報を管理し、内部リンクへ活用します。
機能名を覚える必要はありません。今抱えている迷いから、次の作業へ進めます。
記事候補を増やすだけでは、着手する1本は決まりません。
全体像を見ながら、今月取り組む3本と選定理由まで確認できます。
THIS MONTH
今月まず書く3本
優先度と不足領域をもとに、書く順番を提案します。
採用サイト改善前の確認項目
検討 ・ 優先度高
候補者が比較する福利厚生
意思決定 ・ 優先度高
採用広報の基本ガイド
認知 ・ 優先度高
検索情報をまとめるだけでは、他社と似た記事になります。
社内の経験・主張・事例を、論点と構成の段階から組み込めます。
採用サイト改善前の確認項目
保存済み論点
H2
改善の優先順位を決める
候補者が判断に迷う箇所から改善します。
EEATメモ
自社で改善した事例と判断基準を加える。
公開がゴールになると、記事同士のつながりや改善機会を失います。
公開前の品質確認から、公開情報と内部リンクの管理まで続けられます。
公開済み
12本
登録済み
10本
確認が必要
2本
採用サイト改善前の確認項目
内部リンク 3件
候補者が比較する福利厚生
内部リンク 2件
採用広報の基本ガイド
公開URL 未入力
詳細な機能は、記事制作の工程ごとに整理しています。
サービスURLを入力すると、3本の選定理由まで含めて記事計画を作成します。
ベータ期間中は無料・クレジットカード不要。入力内容は生成前に確認・修正できます。
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